在E房地产公司中，董事长作为公司的最高领导者，肩负着至关重要的责任和使命。其核心职责不仅在于推动企业战略目标的实现，还体现在对整体运营的监督与指导上。以下是E房地产公司董事长的主要职责概述：

1. 制定企业发展战略

董事长需要根据市场环境的变化及公司实际情况，制定长远的发展规划和年度经营目标。这包括明确企业的核心竞争力和发展方向，确保公司在激烈的市场竞争中保持领先地位。

2. 领导董事会工作

作为董事会的核心人物，董事长负责召集并主持董事会会议，确保各项决议的有效执行。同时，他还需协调董事之间的关系，促进团队合作，为公司决策提供强有力的支持。

3. 监督高管层运作

董事长有责任监督公司管理层的工作情况，定期检查各部门的工作进展，并对重大事项进行最终审批。通过这种方式，可以有效防止管理上的疏漏或失误。

4. 维护股东利益

董事长必须时刻关注股东的利益诉求，及时向他们汇报公司的经营状况和发展前景。此外，在涉及股权变动等重要议题时，董事长还需代表公司与相关方进行沟通协商。

5. 建立良好外部关系

为了给公司创造更加有利的发展条件，董事长还需要积极开拓外部资源，加强与政府机构、行业协会以及其他合作伙伴之间的联系，努力营造一个和谐稳定的外部环境。

总之，E房地产公司董事长不仅是企业的掌舵者，更是全体员工的精神领袖。只有充分发挥自身的作用，才能带领整个团队向着既定的目标稳步前行。